Site logo
searchclose
Artikelen
Vacatures
Bedrijven
search
add
Banner

Is het financieel aantrekkelijk om personeel in de bouw aan te nemen?

Door Redactie Nationale Bouwgids
schedule 6 min
location_on [xx]km
Waar aan het begin van de coronacrisis het aantal vacatures in de bouw licht afnam, daar zien we de laatste maanden weer een flinke groei. Dit is uiteraard het gevolg van het, al dan niet tijdelijke, aantal maatregelen met betrekking tot COVID-19. We hebben anderzijds te maken met een krappe arbeidsmarkt, hetgeen voor bedrijven betekent dat zij moeilijk aan personeel kunnen komen. Het verleden leert echter dat de markt meebeweegt met een nieuwe situatie, en dus zal ook in de bouw het aantal werkenden weer gaan groeien. Hoe kunnen bedrijven hier al op voorsorteren?

Zij-instromers in de bouw als oplossing?

Hoewel de technische opleidingen langzaam weer een opwaardering krijgen, en dus drukker worden bezet door studenten, zal men ook vanuit andere lagen van de samenleving richting de bouw moeten bewegen. Dit alleen al met het oog op de doelstelling van 1 miljoen nieuwe woningen in 2030. Kunnen zij-instromers soelaas bieden? Waar andere sectoren mogelijk minder interessant zijn, zeker in deze periode, kan de bouw juist floreren. Denk aan de horeca, waar het aantal banen op momenten erg laag ligt.

Wil je als bouwbedrijf een zij-instromer mee laten draaien? Dan vraagt dit om degelijke opleiding, waardoor de stap vanuit het bedrijfsleven richting de bouw verkleint wordt. Werkgevers kunnen bijvoorbeeld kiezen voor het leerwerktraject, waardoor 50 plussers of enthousiaste jongeren de stap richting de bouw kunnen wagen. Op een leerwerktraject zijn subsidies en andere regelingen van toepassing, welke het aantrekkelijk maken om hiervoor te kiezen.

Personeel actief begeleiden

Bedrijven in de bouw draaien momenteel al overuren, en kunnen zodoende alle handjes op de werkvloer gebruiken. Zo kan het voorkomen dat bedrijven geen fysieke of financiële ruimte hebben voor de begeleiding van nieuw personeel. Zonde, want dat voorkomt dat bedrijven een volgende stap kunnen maken. Vanuit de Overheid worden dan ook diverse regelingen aangeboden, welke het in ieder geval financieel aantrekkelijk maken om nieuw personeel aan te nemen. Bedrijven die zich zorgen maken over de financiële gevolgen, kunnen een beroep doen op loonkostensubsidie.

De begeleiding van personeel wordt binnen dit voorbeeld overgenomen door een jobcoach. Hij of zij zal de kandidaat optimaal ondersteunen. Dit gebeurt hoofdzakelijk op afstand, maar kan wel resulteren in een gunstige situatie voor de werkzoekende. Zo kunnen beide partijen profiteren van aantrekkelijke voorwaarden.

Financiële risico’s beperken

Het aannemen van personeel moet financieel aantrekkelijk zijn. Dit stimuleert namelijk de doorstroming binnen de bouw, en lost korte en langlopende problemen rondom het personeelstekort op. Zijn het structurele oplossingen? Dat moet in de toekomst gaan blijken. Desondanks is het wenselijk om als bedrijf een beroep te kunnen doen op regelingen die het makkelijker maken om personeel aan te trekken. Die aanzuigende werking zal over de volle breedte van de sector voelbaar zijn.

11 juli '25 (14:25)

Nieuwe woonwijken gepland in Alkmaar, Hengelo, Apeldoorn en Helmond

In de omgeving van Alkmaar, Hengelo en Enschede, Apeldoorn en Helmond worden de komende jaren grote nieuwe woonwijken gebouwd, bevestigt woonminister Mona Keijzer (BBB) na berichtgeving van RTL Nieuws. Deze nieuwe grote bouwlocaties worden toegewezen in de Nota Ruimte, die Keijzer vrijdag bespreekt in de ministerraad.

10 juli '25 (15:47)

Meeste woningen in jaren te koop, prijsstijging zwakt af 

In het tweede kwartaal zijn in Nederland de meeste woningen te koop gezet in bijna twintig jaar. Daardoor is de stijging van de huizenprijzen flink afgezwakt, meldt de Nederlandse Vereniging van Makelaars (NVM).

10 juli '25 (14:47)

NVM: verkoopgolf huurhuizen drijft prijzen mogelijk extra omhoog

De stijging van de huizenprijzen is flink afgezwakt, maar de prijzen zouden volgend jaar zomaar weer harder kunnen gaan stijgen. De woningmarkt raakt momenteel overspoeld met huurhuizen die te koop zijn gezet. In de loop van volgend jaar is die uitpondgolf waarschijnlijk voorbij, voorziet de Nederlandse Vereniging van Makelaars (NVM).

08 juli '25 ( 8:34)

ING verwacht licht herstel bouwproductie na krimp in 2024

De bouwproductie groeit weer na een stevige krimp begin 2024, meldt ING Research. Volgens de economen van de bank is het herstel echter "broos". Dat komt volgens hen doordat het aantal afgegeven bouwvergunningen voor woningen daalt en investeringen in bedrijfsgebouwen achterblijven. Ook structurele knelpunten zoals netcongestie en een tekort aan bouwgrond remmen de groei.

07 juli '25 (16:15)

Advies: eenvoudiger huurbeleid, minder voordeel koophuis

Het huurbeleid moet een stuk eenvoudiger en de overheid moet minder belastingvoordelen geven aan huizeneigenaren. Dat staat in een breed onderzoek door ambtenaren naar de huursector. Woonminister Mona Keijzer (BBB) heeft dit zogeheten Interdepartementale Beleidsonderzoek met adviezen over het huurbeleid naar de Tweede Kamer gestuurd.

07 juli '25 ( 8:55)

Kamer keurt woningwet goed: statushouders verliest voorrangspositie

De Tweede Kamer heeft in meerderheid ingestemd met het wetsvoorstel dat de minister van Volkshuisvesting meer regie moet geven over de bouw en verdeling van huizen. Door een eerder aangenomen aanpassing op voorstel van de PVV wordt het gemeenten daarmee ook verboden statushouders voorrang te geven bij de toewijzing van woningen.

01 juli '25 (16:40)

Landelijke staking interieurbouwers en meubelmakers van de baan

De landelijke staking van meubelmakers en interieurbouwers is definitief van de baan, meldt FNV. Na maanden cao-onderhandelingen hebben de vakbondsleden van FNV ingestemd met een verbeterd eindbod van de werkgevers.

27 juni '25 (11:23)

Aantal vergunningen voor nieuwbouw daalt

Het aantal afgegeven bouwvergunningen voor woningen is in de eerste vijf maanden van dit jaar gedaald tot 33.000, maakte het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) bekend. In dezelfde periode vorig jaar werden voor de bouw van 38.000 nieuwe woningen vergunningen afgegeven.

19 juni '25 ( 8:45)

Werkloosheid in Nederland stabiel op 3,8 procent

De werkloosheid in Nederland is in mei onveranderd gebleven ten opzichte van een maand eerder, meldt het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS). Afgelopen maand zat 3,8 procent van de beroepsbevolking zonder betaald werk, evenveel als in april. Gemiddeld daalde het aantal werklozen de afgelopen drie maanden licht, met 2000 per maand.

19 juni '25 ( 8:20)

WOZ-waarde woningen stijgt dit jaar met 5 procent gemiddeld

De gemiddelde WOZ-waarde van een Nederlandse woning bedraagt dit jaar 398.000 euro. Dat is 5 procent hoger dan een jaar eerder, meldt het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS). Die stijging is groter dan in 2024, maar fors kleiner dan in de jaren daarvoor. De WOZ-waarde is volgens het statistiekbureau het sterkst toegenomen in de Zuid-Hollandse gemeente Leidschendam-Voorburg.